Ristorazione e turismo cercano addetti in provincia di Varese: gli Enti Bilaterali di Confcommercio mettono assieme domande e offerte

Da una parte l’imprenditore o l’azienda alla ricerca di personale, dall’altra la persona in cerca di una nuova occupazione, in mezzo MyJob con il ruolo di mettere assieme domanda e offerta. È uno dei servizi erogati dagli Enti Bilaterali di Confcommercio della provincia di Varese, proposto a chi opera del settore del terziario e del turismo.

Il servizio, completamente gratuito, soprattutto nel periodo della ripresa post chiusure causate dalla pandemia, sta diventando un punto di riferimento per datori di lavoro e persone in cerca di collocazione nel terziario. Del resto, il funzionamento del portale, semplice e intuitivo, facilita in tutti i modi il raggiungimento dell’obiettivo di entrambe le parti. In questo momento anche nel Varesotto il comparto che offre maggiori opportunità occupazionali è quello della ristorazione e dei bar: camerieri, personale di sale, cuochi sono le figure professionali più ricercate. Oltre il 70 per cento delle richieste arriva da questo settore, tra i più penalizzati dall’emergenza Covid-19.

Come funziona MyJob
Aziende: il software elabora la richiesta e l’azienda riceve i curricula/profili dei candidati lavoratori attivi nel database, se disponibili. L’azienda può quindi contattarli e prendere accordi diretti con loro.

Lavoratori: il portale elabora automaticamente la richiesta di lavoro e la disponibilità viene segnalata alle aziende che ricercano personale. Saranno le stesse aziende a contattare i candidati lavoratori in base al curriculum/profilo ricercato e a prendere accordi diretti con loro. La candidatura rimane attiva in banca dati per 90 giorni e dopo questo termine chi è ancora alla ricerca di occupazione potrà rinnovare la disponibilità esclusivamente contattando telefonicamente l’Ente Bilaterale della Provincia di Varese.

MyJob è disponibile sul sito www.entibilaterali.va.it nella apposita sezione: è sufficiente completare l’iscrizione (aziende e candidati hanno accessi differenti).

Agevolazioni e incentivi per chi assume
La ricerca e l’offerta di lavoro, in tutti i settori, è agevolata da quando previsto dal Governo con il Decreto Sostegni Bisç
_ incentivi per l’assunzione di giovani dai 16 ai 24 anni o disoccupati dai 25 anni in su (ottomila euro di agevolazioni sui contributi per 12 mesi che spettano per tutti i contratti);
_ il bonus lavoro giovani, che si rivolge a chi assume gli under 36 e prevede la decontribuzione al 100% per 36 mesi (48 al Sud) entro un limite di seimila euro l'anno:
_ agevolazioni anche per i contratti di apprendistato di almeno in semestre;
_  incentivi per l'assunzione di disoccupati da almeno 12 mesi e con più di 50 anni di età (sgravio fiscale del 50% valido per i contratti a tempo determinato e indeterminato:
- bonus donne con una decontribuzione fino al 100% per le assunzioni nel 2021 e nel 2022 con contratti a tempo indeterminato o per disoccupate da almeno 12 mesi.